Πιθανοί τρόποι προώθησης: Έγκυος κατά τη διάρκεια της μαθητείας

Δεδομένου ότι η εκπαίδευσή σας πιθανώς πραγματοποιείται σε τεχνικό κολέγιο, η προστασία σας παρέχεται βάσει του Τίτλου ΙΧ των Τροποποιήσεων του 1972 για την εκπαίδευση.
Αυτό απαγορεύει τις διακρίσεις λόγω φύλου -συμπεριλαμβανομένης της εγκυμοσύνης και της γονικής κατάστασης- σε εκπαιδευτικά προγράμματα και δραστηριότητες.
Όλα τα τεχνικά κολέγια που λαμβάνουν ομοσπονδιακή χρηματοδότηση πρέπει να συμμορφώνονται με τον Τίτλο ΙΧ.

Βασικές προστασίες βάσει του τίτλου ΙΧ:

• Συγγνώμη για απουσίες λόγω εγκυμοσύνης ή τοκετού.
• Να σας επιτρέψει να επιστρέψετε στην ίδια ακαδημαϊκή και εξωσχολική κατάσταση όπως πριν από την έναρξη της αναρρωτικής σας άδειας, συμπεριλαμβανομένης της δυνατότητας να αναπληρώσετε οποιαδήποτε εργασία που χάσατε κατά τη διάρκεια της απουσίας σας.
• Διασφαλίστε ότι οι εκπαιδευτικοί κατανοούν τις απαιτήσεις του Τίτλου ΙΧ για δικαιολογημένες απουσίες/ιατρική άδεια. Ο καθηγητής σας δεν μπορεί να αρνηθεί να σας επιτρέψει να υποβάλετε εργασία μετά από προθεσμία που χάσατε λόγω εγκυμοσύνης ή τοκετού. Εάν η βαθμολογία του καθηγητή σας βασίζεται εν μέρει στη συμμετοχή ή την παρουσία στην τάξη και χάσατε το μάθημα λόγω εγκυμοσύνης ή τοκετού, θα πρέπει να σας επιτραπεί να αναπληρώσετε τις μονάδες συμμετοχής ή παρουσίας που δεν είχατε την ευκαιρία να κερδίσετε.
• Να παρέχει στις έγκυες φοιτήτριες τις ίδιες ειδικές υπηρεσίες που παρέχει στις φοιτήτριες με προσωρινές ιατρικές παθήσεις. Αυτό περιλαμβάνει κατ' οίκον διδασκαλία / κατ' οίκον διδασκαλία / ανεξάρτητη μελέτη".

Σύμφωνα με τον Τίτλο ΙΧ, σας επιτρέπεται να ολοκληρώσετε την εκπαίδευσή σας στο χώρο εργασίας, εφόσον το επιθυμείτε: "Το σχολείο σας πρέπει να σας επιτρέπει να συμμετέχετε σε εξωσχολικές δραστηριότητες παρόλο που είστε έγκυος και να μην απαιτεί από εσάς να προσκομίσετε ιατρική βεβαίωση, εκτός εάν το σχολείο σας απαιτεί ιατρική βεβαίωση από όλες τις μαθήτριες που έχουν σωματική ή συναισθηματική κατάσταση που απαιτεί θεραπεία από γιατρό".

ΗΝΩΜΈΝΟ ΒΑΣΊΛΕΙΟ

Στο Ηνωμένο Βασίλειο, η μαθητευόμενη έχει τα ίδια δικαιώματα με τους κανονικούς υπαλλήλους όσον αφορά την εγκυμοσύνη και την άδεια μητρότητας:

• Θα λάβετε άδεια με αποδοχές για προγεννητικές εξετάσεις. Ο προϊστάμενός σας μπορεί να ζητήσει να δει την κάρτα του ραντεβού σας και το πιστοποιητικό που δηλώνει ότι είστε έγκυος.
• Προστατεύεστε από διακρίσεις. Οι μαθητευόμενοι προστατεύονται σύμφωνα με τον νόμο περί ισότητας του 2010 από δυσμενή μεταχείριση λόγω εγκυμοσύνης και άδειας μητρότητας.
• Μπορείτε να λάβετε έως και 52 εβδομάδες άδεια μητρότητας.
• Έχετε το δικαίωμα να λαμβάνετε νόμιμη αμοιβή ασθενείας (SSP) για λόγους που σχετίζονται με την εγκυμοσύνη. Εάν λάβετε αναρρωτική άδεια κατά τις εβδομάδες 18 έως 26 της εγκυμοσύνης σας και λάβετε SSP, οι αποδοχές σας θα είναι χαμηλότερες από τις συνήθεις. Αυτό μπορεί να επηρεάσει την επιλεξιμότητά σας για νόμιμη αμοιβή μητρότητας SMP. Εάν δεν έχετε τα προσόντα για SMP, μπορεί να δικαιούστε Επίδομα μητρότητας.
• Προστατεύεστε από αθέμιτη απόλυση. Οποιαδήποτε απουσία λόγω ασθένειας που σχετίζεται με την εγκυμοσύνη δεν μπορεί να χρησιμοποιηθεί εναντίον σας για σκοπούς απόλυσης.
• Έχετε το δικαίωμα να επιστρέψετε στη μαθητεία σας μετά την άδεια μητρότητας με τους ίδιους όρους και προϋποθέσεις.
• Μπορείτε να λάβετε Νόμιμη αποζημίωση απόλυσης αν χάσετε τη δουλειά σας μετά την ολοκλήρωση τουλάχιστον δύο ετών της μαθητείας σας.
• Έχετε το δικαίωμα να διεκδικήσετε αθέμιτη απόλυση εάν δεν σας προσφέρθηκε η θέση μαθητείας σας επειδή πήρατε άδεια μητρότητας.
• Πρέπει να λάβετε υποχρεωτική άδεια μητρότητας από τη μαθητεία σας για δύο εβδομάδες μετά τη γέννηση του μωρού σας.

Ιρλανδία

Οι μαθητευόμενοι στην Ιρλανδία δεν υπόκεινται στους ίδιους κανονισμούς με τους μισθωτούς. Ωστόσο, ως έγκυος μαθητευόμενη, προστατεύεστε βάσει του νόμου περί αθέμιτων απολύσεων του 1997, του νόμου περί προστασίας της μητρότητας του 1994, του νόμου περί ασφάλειας, υγείας και ευημερίας στην εργασία του 2005 και του νόμου περί πληρωμών απόλυσης του 1967.

• Πρέπει να λάβετε υποχρεωτική άδεια μητρότητας για δύο εβδομάδες μετά τη γέννηση του μωρού σας ή για τέσσερις εβδομάδες εάν η μαθητεία σας είναι σε εργοστάσιο.
• Κάθε περίοδος μαθητείας αναστέλλεται κατά τη διάρκεια της άδειας μητρότητας σύμφωνα με τον νόμο περί προστασίας της μητρότητας. Αυτό σημαίνει ότι η διάρκεια της μαθητείας σας παρατείνεται κατά το χρόνο της άδειας.

Ως μαθητευόμενος, μπορείτε να υποβάλετε αίτηση για την οικογενειακή πληρωμή εργασίας (WFP ) .

Αυστραλία

Στην Αυστραλία, προστατεύεστε από τους ίδιους νόμους περί διακρίσεων λόγω εγκυμοσύνης όπως κάθε άλλος εργαζόμενος.
Για περισσότερες πληροφορίες, διαβάστε το φυλλάδιο της Επιτροπής Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων για λεπτομερείς πληροφορίες.
Το επίδομα νεολαίας είναι διαθέσιμο σε εσάς εάν είστε κάτω των 25 ετών και αυστραλός μαθητευόμενος.

Καναδάς

Ως μαθητευόμενος στον Καναδά, προστατεύεστε από τον καναδικό νόμο περί ανθρωπίνων δικαιωμάτων.
Για πιο συγκεκριμένες ερωτήσεις, απευθυνθείτε στο 211 Ontario.
Λάβετε οικονομική βοήθεια μέσω ενός Apprenticeship Incentive Grant for Women συνολικού ύψους 6.000 δολαρίων.

Υποβάλετε αίτηση για ένα άτοκο δάνειο μαθητευόμενων στον Καναδά - συνολικού ύψους 4.000 δολαρίων ανά περίοδο τεχνικής κατάρτισης. Δικαιούστε EI αν έχετε εργαστεί τουλάχιστον 600 ασφαλισμένες ώρες τους τελευταίους 12 μήνες.

Νότια Αφρική

Σύμφωνα με τον Τομεακό Καθορισμό 5,24 για τις μαθητείες, δεν μπορείτε να απολυθείτε στη Νότια Αφρική επειδή είστε έγκυος κατά τη διάρκεια της μαθητείας σας. Διευκρινίζει ότι:

• Μπορείτε να λάβετε τουλάχιστον τέσσερις μήνες άδεια μητρότητας.
• Δεν θα συνεχίσετε να λαμβάνετε το επίδομα μάθησης κατά τη διάρκεια της άδειάς σας.
• Μπορείτε να ξεκινήσετε την άδεια μητρότητας τέσσερις εβδομάδες πριν από την ημερομηνία γέννησής σας ή όταν είναι ιατρικά απαραίτητο.
• Δεν μπορείτε να εργαστείτε για έξι εβδομάδες μετά τον τοκετό χωρίς ειδοποίηση του γιατρού.

Νέα Ζηλανδία

Ως μαθητευόμενος στη Νέα Ζηλανδία, έχετε τα ίδια εργασιακά δικαιώματα με οποιονδήποτε εργαζόμενο. Οι διακρίσεις λόγω εγκυμοσύνης είναι παράνομες. Με την υποστήριξη της μαίας σας, του εργοδότη σας και του Οργανισμού Βιομηχανικού Εμπορίου (ITO), μπορείτε να διαπραγματευτείτε μια διακοπή της μαθητείας σας, αν χρειαστεί.

Αυστρία Βλέπε Schwanger in der Ausbildung

Γαλλία Βλέπε Enceinte en apprentissage ou en alternance

Γερμανία Βλέπε Schwanger in der Ausbildung

Ιταλία Βλέπε Incinta durante la formazione professionale

Πορτογαλία Βλέπω Grávida durante o estágio

Ελβετία Βλέπε Schwanger in der Ausbildung

• Εάν το τεχνικό σας κολέγιο διαθέτει σύμβουλο καθοδήγησης, το άτομο αυτό θα πρέπει να είναι το πρώτο σημείο επαφής σας.
• Ο συντονιστής του τίτλου ΙΧ θα είναι σε θέση να σας εξηγήσει τα δικαιώματά σας και να προσδιορίσει τις εξαιρέσεις για τις οποίες πρέπει να υποβάλετε αίτηση.
• Ο προϊστάμενός σας πρέπει να το γνωρίζει το συντομότερο δυνατό, ώστε να μπορείτε να αποφύγετε τους κινδύνους στην εργασία σας.
• Ο καθηγητής σας πρέπει να ενημερωθεί εάν θέλετε παράταση, αναβολή ή δικαιολογημένη απουσία.
• Αναζητήστε τον σύμβουλοοικονομικής βοήθειας του τεχνικού σας κολεγίου.

ΗΝΩΜΈΝΟ ΒΑΣΊΛΕΙΟ

• Συζητήστε την εγκυμοσύνη σας με τον καθηγητή σας και τον υπεύθυνο βάρδιας. Εάν ο καθηγητής σας δεν σας παρέχει επαρκή υποστήριξη δίνοντάς σας τις επεκτάσεις και την αξιολόγηση κινδύνου που χρειάζεστε, επικοινωνήστε με τον επικεφαλής του τμήματός σας για συμβουλές.
• Μιλήστε με το γραφείο φοιτητικής μέριμνας και τις υπηρεσίες υποστήριξης φοιτητών.

Ιρλανδία

• Το εγχειρίδιο του προγράμματός σας θα σας πει σε ποιον πρέπει να απευθυνθείτε για διευκολύνσεις και αναβολές. Αυτός θα μπορούσε να είναι ο προϊστάμενός σας στην εργασία σας καθώς και το γραφείο της επαγγελματικής σχολής, η επιτροπή σπουδαστικών υποθέσεων, το γραφείο του τμήματός σας ή ο καθηγητής σας, αλλά όχι το γραφείο εξετάσεων. Το εντεταλμένο πρόσωπο θα φέρει το αίτημά σας για άδεια ενώπιον της ακαδημαϊκής γραμματείας.
• Επικοινωνήστε με τον διευθυντή του μαθήματός σας εάν θέλετε να μειώσετε το φόρτο μελέτης σας. Μιλήστε με τον συντονιστή του μαθήματός σας για διευκολύνσεις, όπως παρατάσεις.

• Επικοινωνήστε με τον προϊστάμενό σας στην εργασία σας και τον διευθυντή των μαθημάτων σας, αν θέλετε να μειώσετε τον φόρτο εργασίας και μελέτης σας.
• Μιλήστε με τον συντονιστή του αντικειμένου/μαθήματός σας για διευκολύνσεις, όπως παρατάσεις. Πρέπει επίσης να προσκομίσετε ιατρικό πιστοποιητικό που να δηλώνει την ικανότητά σας να συνεχίσετε τη μαθητεία σας.
• Επικοινωνήστε με την ομάδα διασύνδεσης φοιτητών (αναπηρία) εάν τα συμπτώματα εγκυμοσύνης διαταράσσουν τις σπουδές σας.
• Όταν είστε έγκυος, μπορείτε να αποχωρήσετε από τη μαθητεία σας χωρίς ποινή και να ολοκληρώσετε την πρακτική άσκηση αργότερα. Συζητήστε το θέμα αυτό με τον υπεύθυνο του προγράμματος.

Καναδάς

• Μιλήστε με τον προϊστάμενό σας στη δουλειά.
• Για διευκολύνσεις και αναβολές, επικοινωνήστε με τη γραμματεία του τεχνικού κολλεγίου.
• Επικοινωνήστε με το προσωπικό της υπηρεσίας ισότητας της σχολής σας για συμβουλές.
• Οσύμβουλος των υπηρεσιών εγγραφήςσας είναι ένα άλλο χρήσιμο σημείο επαφής.

Νέα Ζηλανδία

• Ο νόμος ορίζει ότι πρέπει να υποβληθείτε σε εξετάσειςεκτίμησης κινδύνουόταν μείνετε έγκυος κατά τη διάρκεια της επαγγελματικής κατάρτισης. Ακολουθεί έναυπόδειγμα υποδείγματος εκτίμησης κινδύνου. Ρωτήστε τον συντονιστή του προγράμματός σας και τον επόπτη εργασίας σας πώς να προχωρήσετε.

Νότια Αφρική

• Εάν παρακολουθείτε μαθήματα, επικοινωνήστε με το Γραφείο Φοιτητικής Υποστήριξης (OSS) για βοήθεια. Θα κανονίσουν να λάβετε άδεια απουσίας (LOA) αντί να διαγραφείτε.

Μιλήστε με τον συντονιστή της ενότητάς σας και τον υπεύθυνο εργασίας σας. Ενδέχεται να σας ζητηθεί να επιδείξετε το πιστοποιητικό γέννησης του μωρού.

Αυστρία Δείτε τη σελίδα μας για την Αυστρία

Γαλλία Δείτε τη γαλλική μας σελίδα

Γερμανία Δείτε τη γερμανική μας σελίδα

Ιταλία Δείτε την ιταλική μας σελίδα

Πορτογαλία Δείτε τη σελίδα μας στα πορτογαλικά

Ελβετία Δείτε τη σελίδα μας για την Ελβετία